HANDE BERKTAN
Covid-19 pandemisi sonrası, dünya çapında iş yapma yöntemleri önemli ölçüde değişti. Pandemi döneminde özellikle uzaktan çalışmanın yaygınlaştığı teknoloji sektöründe bazı firmalar, çalışanlarına ofise dönüşü zorunlu kılmaya başladı.
Seattle merkezli Amazon Web Services (AWS), çalışanlarına ofise dönüşü istememeleri durumunda işten ayrılma seçeneğini sundu.
AWS CEO’su Matt Garman, uzaktan çalışanlara yönelik olarak “Ofise dönün ya da istifa edin. Yüzyüze çalışma politikamızdan hoşlanmayan çalışanlar için etrafta başka şirketler de mevcut,” ifadesinde bulundu.
Garman, ofiste çalışmanın yenilikçi ürünler geliştirmek adına kritik olduğunu savunuyor. Ancak bu karar bazı çalışanlar arasında tartışmalara neden oldu.
Amazon İcra Kurulu Başkanı Andy Jassy, çalışanlarına 2025’ten itibaren ofise dönüş sürecinin başlayacağını duyurmuştu. Şu an itibarıyla, şirket çalışanları bu yıl ortalama três gününü ofiste geçiriyor.
Amazon’un beş günlük ofise dönüş planını benimsemeyen birçok teknoloji şirketi de mevcut. Çeşitli araştırmalar, teknoloji sektöründe ofise dönme zorunluluğu ile karşılaşan uzaktan çalışanların büyük bir kısmının işi bırakma kararı alabileceğine işaret ediyor.
Bu durum, esnek çalışma koşulları ve verimlilik anlayışı üzerine kapsamlı bir tartışmanın fitilini ateşliyor.
