İşverenlerin asgari ücretin 25 bin 500 lira olacağı yönündeki tahminleri dikkat çekti.
İşverenlerin 2025 bütçelerini bu rakam etrafında hazırlamaya başladığını belirten Allservice Yönetim Kurulu Başkanı Ebru Akyüz, “İşverenler, mevcut çalışanlarını kaybetmemek için çeşitli stratejiler geliştiriyor. Kurum aidiyetini artırmak amacıyla maaş iyileştirmeleri, performans primleri ve devamlılık primleri gibi yöntemler uygulamaktadırlar” dedi.
Yaz aylarındaki işsizlik verilerinin düşük seyrettiğini ifade eden Akyüz, “Asgari ücretteki artış tahminleri minimum 25 bin 500 seviyelerinde ve işverenler 2025 bütçelerini bu doğrultuda planlamaya başladı. Ancak özellikle hizmet ve üretim sektöründe bu rakamlarla firmaların iş gücünü azaltmadan faaliyetlerini sürdürmeleri zor görünüyor. 2025 yılının hem işverenler hem de çalışanlar için sıkıntılı geçeceğine inanıyorum” şeklinde konuştu.
Ağustos ayındaki işsizlik oranının yüzde 8,5’e gerilemesini değerlendiren Ebru Akyüz, “İşverenler mevcut çalışanları kaybetmemek için çeşitli stratejiler üzerinde çalışıyor. Asgari ücrette bir ara zam yapılmamış olmasına rağmen, işverenler kurum aidiyetini artırmak için maaş iyileştirmeleri ve teşvikler sağlıyor. Bu uygulamalar, çalışanların motivasyonunu artırmaya yönelik ve şirket içerisinde güçlü bir bağlılık oluşturmaya çalışıyor. Ekonomik belirsizlik dönemlerinde iş gücü kaybını önlemek kritik bir öneme sahip. İşverenler, çalışanlarını elde tutmak için yalnızca finansal destek sağlamakla kalmıyor, aynı zamanda çalışma ortamlarını ve iş hayatındaki deneyimlerini de iyileştirmeye yönelik adımlar atıyorlar. Bu tür stratejiler, uzun vadede şirketlerin başarısına önemli katkılar sağlayacaktır” dedi.
Bakan: Çalışanların yaşam standartlarını artıracak bir oran belirlenmeli
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın konuyla ilgili ilk açıklamaları da geldi. Işıkhan, “Asgari ücret, milyonlarca vatandaşımızı etkileyen önemli bir konudur. Asgari ücretin belirlenmesi yalnızca hükümetin inisiyatifinde değil; bunun için Asgari Ücret Tespit Komisyonu bulunmaktadır. Aralık ayının başında bu süreci başlatmayı umuyoruz. Yeni asgari ücretin çalışanlarımızın satın alma gücünü koruması çok önemlidir. Asgari ücreti minimum ücret olarak belirliyoruz ve işverenlerimiz bunun üzerinde ücret verebilir. Yaşam standartlarını iyileştirecek, ekonominin genel istikrarına zarar vermeyecek bir seviyede belirleneceğini ümit ediyorum” dedi.
Şirketler nitelikli elemanlarını kaybetme riskine karşı tedbir alıyor
İstihdam piyasasının canlı olduğunu ancak ekonomik koşulların firmaları zorladığını söyleyen Ebru Akyüz, firmaların istihdamı azaltmak yerine operasyonel giderleri azaltmaya yönelim gösterdiklerini vurguladı. Akyüz, şu ifadeleri kullandı:
“Allservice olarak farklı sektörlere yönelik istihdam sağladığımız için personel havuzlarımızı sürekli güncel tutuyoruz. Buradaki stratejimiz, istihdam ofislerinden online CV almak yerine Türkiye’nin yedi bölgesindeki kariyer uzmanlarımızın birebir mülakat yaparak seçme ve yerleştirme gerçekleştirmesidir. Kamu kurumları ve yerel yönetimlerle entegre bir şekilde çalışıyoruz. Mevcut piyasa koşullarında şirketlerin eğilimi, tasarrufa yönelmedir. Çözüm ortağı olduğumuz firmalarla bu tasarruf hedeflerini gerçekleştirmeleri için istihdamı azaltmak yerine alternatif operasyonel giderlerin düşürülmesine yönelik stratejiler sunuyoruz.”
Z kuşağının entegre edilmesi en büyük zorluk
Personel istihdamındaki en büyük sorunun Z kuşağının çalışma hayatına entegrasyonu olduğuna dikkat çeken Ebru Akyüz, “Araştırma ve anketlerimizde elde ettiğimiz bulgulara göre, genç kuşağın en büyük sorunu odaklanma ve sürdürülebilir işlere konsantrasyon sağlama noktasındadır. Z kuşağının çalışma hayatı, Pandemi döneminde evden çalışma (hibrit) ile şekillendi. Pandemi sonrası ofis ortamında uzun süre kalmaları, alıştıkları özgür çalışma biçimine ters düştü. Bu sorunları göz önünde bulundurarak Z kuşağı çalışanlarının çalışma saatleri ve ortamlarını verimli bir şekilde düzenliyoruz. Ayrıca onları yöneten X ve Y kuşağının da yaklaşımlarını değiştirmelerine yönelik eğitimler düzenliyoruz” diye belirtti.
